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Détail de l'indexation
624 : Arbeidsvoorwaarden | Conditions de travail |
Ouvrages de la bibliothèque en indexation 624
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Titre : We moeten grensoverschrijdend gedrag op de werkvloer bespreekbaar maken Type de document : document électronique Auteurs : Aline Bauwens Editeur : Berchem : Pluralistisch Overleg Welzijnswerk Année de publication : 2023 Autre Editeur : Brussel : Verbond van Instellingen voor Welzijnswerk Langues : Néerlandais (dut) Catégories : Aide aux victimes
Travailleur
Vie professionnelle
ViolenceMots-clés : grensoverschrijnend gedrag Index. décimale : 624 Arbeidsvoorwaarden | Conditions de travail Résumé : Grensoverschrijdend gedrag, in welke vorm ook, heeft geen plaats op de werkvloer. Toch gebeurt het. Conflictbemiddelaar Aline Bauwens legt uit hoe je zulk gedrag kan voorkomen.
(Fragment)Note de contenu : Artikel uit Sociaal.Net. En ligne : https://sociaal.net/achtergrond/maak-grensoverschrijdend-gedrag-op-werkvloer-bes [...] Permalink : https://www.brudoc.be/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=31351 Les effets de l'emploi atypique sur la protection sociale des travailleurs migrants / Carlo Caldarini (2021)
Titre : Les effets de l'emploi atypique sur la protection sociale des travailleurs migrants Type de document : texte imprimé Auteurs : Carlo Caldarini, Auteur Editeur : Bruxelles : Centre de recherche et d’information socio-politiques (CRISP) Année de publication : 2021 Collection : Courrier hebdomadaire, ISSN 0008-9664 num. 2488-2489 Importance : 62 p. Prix : 12,40€ Langues : Français (fre) Catégories : Droit du travail pour les travailleurs migrants
Protection sociale
Type de travailMots-clés : travail atypique libre circulation Index. décimale : 624 Arbeidsvoorwaarden | Conditions de travail Résumé : Ce Courrier hebdomadaire analyse les difficultés rencontrées par les travailleurs atypiques (intérimaires, stagiaires, etc.) qui exercent leur droit à la libre circulation au sein de l’Union européenne, notamment en matière de protection sociale. Il examine les différentes formes de relations de travail non standards et leurs conséquences sur l’intégration professionnelle des travailleurs. Il propose des pistes pour améliorer la situation de ces travailleurs et garantir leurs droits sociaux. En ligne : https://www.cairn.info/revue-courrier-hebdomadaire-du-crisp-2021-3-page-5.htm Permalink : https://www.brudoc.be/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=31425 Exemplaires (1)
Cote Section Disponibilité B624 CAL E Book Exclu du prêt
Titre : Vers un salaire minimum en Europe ? Le Graal de l'Europe sociale Type de document : document électronique Auteurs : Alexis Willemot Editeur : Bruxelles : Pour la solidarité Année de publication : 2021 Importance : 29 p Langues : Français (fre) Catégories : Covid-19
Droit du travailMots-clés : salaire minimum Index. décimale : 624 Arbeidsvoorwaarden | Conditions de travail Résumé : Une des pierres angulaires de l'agenda social de la Commission européenne est la mise en place d'un cadre européen du salaire minimum. Aujourd'hui, alors qu'une nouvelle crise économique se profile, nous nous posons la question suivante : comment la Commission et les États membres peuvent-ils garantir des salaires minima équitables et assurer un niveau de vie décent à leurs citoyens, pendant et après la crise du COVID-19 ? [Présentation de l'éditeur] En ligne : https://www.pourlasolidarite.eu/fr/publication/vers-un-salaire-minimum-en-europe [...] Permalink : https://www.brudoc.be/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=29816
Titre : Grèves et conflictualité sociale en 2020 II. Conflits d’entreprise Type de document : texte imprimé Auteurs : Iannis Gracos, Auteur Editeur : Bruxelles : Centre de recherche et d’information socio-politiques (CRISP) Année de publication : 2021 Collection : Courrier hebdomadaire, ISSN 0008-9664 num. 2513-2514 Importance : 74 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-87075-275-3 Prix : 12,40 € Langues : Français (fre) Catégories : Conciliation entre l'emploi et la qualité de vie
Droit du travail
EmploiIndex. décimale : 624 Arbeidsvoorwaarden | Conditions de travail Résumé : Le Groupe d’analyse des conflits sociaux (GRACOS) est un collectif interdisciplinaire ayant pour objectif l’étude des principaux mouvements de grève et autres éléments de la conflictualité sociale qui jalonnent chaque année civile. Ce Courrier hebdomadaire est consacré aux conflits qui ont marqué l’actualité belge en 2020. Le second volume traite de grèves et de conflits sociaux survenus au niveau d’entreprises : la société de transport en commun STIB, l’usine de construction automobile Audi Brussels et ses sous-traitants, l’usine brassicole AB InBev, l’entreprise pharmaceutique GlaxoSmithKline (GSK) et les Éditions de l’Avenir. À travers ces différents cas, ce sont plus globalement l’évolution des relations collectives de travail et de la concertation sociale et l’impact de la pandémie sur celles-ci qui sont questionnés. [Présentation de l'auteur] En ligne : https://www.cairn.info/revue-courrier-hebdomadaire-du-crisp-2021-28-page-7.htm?c [...] Permalink : https://www.brudoc.be/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=31228 Exemplaires (1)
Cote Section Disponibilité B624 GRA E Book Exclu du prêt Grèves et conflictualité sociale en 2020 I. Concertation et mobilisation aux niveaux interprofessionnel et sectoriel / Iannis Gracos (2021)
Titre : Grèves et conflictualité sociale en 2020 I. Concertation et mobilisation aux niveaux interprofessionnel et sectoriel Type de document : texte imprimé Auteurs : Iannis Gracos, Auteur Editeur : Bruxelles : Centre de recherche et d’information socio-politiques (CRISP) Année de publication : 2021 Collection : Courrier hebdomadaire, ISSN 0008-9664 num. 2511-2512 Importance : 127 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-87075-274-6 Prix : 12,40 € Langues : Français (fre) Catégories : Droit du travail Index. décimale : 624 Arbeidsvoorwaarden | Conditions de travail Résumé : Le Groupe d’analyse des conflits sociaux (GRACOS) est un collectif interdisciplinaire ayant pour objectif l’étude des principaux mouvements de grève et autres éléments de la conflictualité sociale qui jalonnent chaque année civile. Ce Courrier hebdomadaire est consacré aux conflits qui ont marqué l’actualité belge en 2020.Ce premier volume s’ouvre avec l’analyse de la conflictualité sociale interprofessionnelle. Il se penche également sur une affaire symptomatique de la vision que porte la justice sur le droit de grève : la condamnation pénale de syndicalistes qui avaient participé à une action de blocage autoroutier en 2015. Ensuite, il traite des conflits sociaux intervenus dans trois secteurs d’activité ayant été particulièrement touchés par les effets de la pandémie : les soins de santé, la grande distribution et les prisons. Enfin, il montre comment les luttes du mouvement des sans-papiers ont connu une recrudescence. [Présentation de l'auteur] En ligne : https://www.cairn.info/revue-courrier-hebdomadaire-du-crisp-2021-26-page-7.htm?r [...] Permalink : https://www.brudoc.be/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=31227 Exemplaires (1)
Cote Section Disponibilité B624 GRA R Book Exclu du prêt Externalisation, internalisation ou réinternalisation ? Le cas de l’administration régionale bruxelloise / Arnaud Adam (2020)
PermalinkGrèves et conflictualité sociale en 2019 II. Luttes sociales : entre salariat et précariat / Iannis Gracos (2020)
PermalinkInsourcen, outsourcen of backsourcen? Het geval van de Brusselse gewestelijke administratie / Jonathan de Wilde d' Estmael (2020)
PermalinkPermalinkPermalinkLe Gouvernement Michel prétend avoir favorisé la création de près de 200.000 emplois en Belgique depuis 2015. Mais de quels types d’emplois s’agit-il exactement ? / Stéphane Balthazar (2018)
PermalinkPsychosociale aandoeningen en uitval bij ouders: impact van de combinatie werk en gezin / Idea Consult (2018)
PermalinkPermalinkWat maakt werk werkbaar voor werknemers? Onderzoek naar determinanten van werkbaar werk op basis van de Vlaamse Werkbaarheidsmonitor 2004-2016 / Ria Bourdeaud'hui (2017)
PermalinkRéintégrer le travail après une incapacité/invalidité : le point de vue des médecins et des employeurs / Michel Teller (2017)
PermalinkWerkhervatting na arbeidsongeschiktheid/invaliditeit: het standpunt van artsen en werkgevers / Michel Teller (2017)
PermalinkPermalinkPermalink2016 - Analyse van de Belgische gegevens i.v.m. de arbeidsomstandigheden verzameld door EUROFOUND | 2016 - Analyse des données belges sur les conditions de travail recueillies par EUROFOUND (EWCS 2015) / Miet Lamberts (2016)
PermalinkPermalinkLoont passie? Een onderzoek naar de sociaaleconomische positie van professionele kunstenaars in Vlaanderen / Jessy Siongers (2016)
PermalinkVieillir au travail. Dans quel contexte propose-t-on d’allonger les carrières professionnelles ? / Patricia Vendramin (2015)
PermalinkPermalinkQue signifie la mesure de l’emploi et du non-emploi chez les travailleurs âgés ? Une analyse critique des indicateurs de référence des politiques de l’emploi (III) / Gérard Valenduc (2014)
PermalinkPermalinkQu’est-ce qu’un travail précaire ? Une comparaison entre la Belgique et les pays voisins / Gérard Valenduc (2013)
PermalinkPermalinkEtre infirmière et parent : une approche compréhensive des engagements et des parcours professionnels en Belgique francophone / Bernard Fusulier (2012)
PermalinkRegard sociologique sur l’articulation de la vie professionnelle avec la vie familiale : enjeu de société, médiation organisationnelle et appartenance professionnelle / Bernard Fusulier (2012)
PermalinkLe secteur des services à la personne au service de la conciliation vie au travail - vie hors travail (2010)
PermalinkTélétravail: les clefs de la réussite. une réponse au chômage par la responsabilisation personnelle / Cyril Slucki (2008)
PermalinkUn indicateur de l'étendue et de l'évolution du travail au noir en Belgique. résumé et recommandations politiques / Jozef Pacolet (2007)
PermalinkQuelle est l’influence d’une réduction des prestations d’1/5, via le crédit-temps et l’interruption de carrière, sur le revenu du ménage? / Office national de l'emploi (2007)
PermalinkPermalinkEvaluatieverslag .wet van 11 juni 2002 betreffende de bescherming tegen geweld, pesterijen en ongewenst seksueel gedrag op het werk (2004)
PermalinkDe preventie en bescherming tegen geweld, pesten en ongewenst seksueel gedrag op het werk (2002)
PermalinkPermalinkLes critères d’emploi convenable : une protection contre l’emploi précaire ? / Service de lutte contre la pauvreté, la précarité et l'exclusion sociale
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